Adán Celis, presidente de Fedecámaras, propone un ingreso integral de $200 mensuales y pide eliminar el sistema de pasivos laborales que no beneficia al trabajador.

En el marco de las mesas de diálogo social en Nueva Esparta, la Federación de Cámaras y Asociaciones de Comercio y Producción de Venezuela (Fedecámaras) lanzó una propuesta que busca sacudir el esquema salarial del país: establecer un ingreso integral de 200 dólares mensuales para los trabajadores venezolanos.


Dinero inmediato vs. Pasivos acumulados
El presidente de la cúpula empresarial, Adán Celis, fue enfático al señalar que el modelo laboral actual, basado en la acumulación de prestaciones y pasivos, ha quedado obsoleto. Según Celis, este sistema rentista no se traduce en beneficios reales y asfixia financieramente a las empresas.
«Los empleados quieren disponer de sus recursos inmediatamente, no acumular derechos que luego no pueden ejercer», afirmó Celis, defendiendo la tesis de que el trabajador necesita el flujo de caja hoy para enfrentar el costo de la vida.


Un nuevo modelo económico
Aunque la fijación del salario mínimo es competencia del Ejecutivo, Fedecámaras impulsa acuerdos directos entre empleadores y trabajadores para garantizar este ingreso. La meta es clara: modernizar el mercado laboral y dejar atrás la economía rentista para avanzar hacia un sistema sostenible donde el empleado reciba mejores ingresos de manera inmediata sin que la empresa pierda su equilibrio financiero.

Crítica24