El presidente de la Federación de Cámaras y Asociaciones de Comercio y Producción de Venezuela (Fedecámaras), Felipe Capozzolo, aseguró este lunes 14 de septiembre que en las mesas de diálogo tripartito ‘‘hay una voluntad compartida de incrementar el ingreso’’ y ‘‘potenciar las capacidades financieras’’ de los trabajadores venezolanos para que puedan acceder a los bienes y servicios.

Felipe Capozzolo manifestó, en una entrevista concedida al programa A Tiempo transmitida por Unión Radio, las posibilidades reales para que Venezuela pueda generar riqueza y avanzar hacia un estado de prosperidad. Destacó que todos los actores sociales están enfocados en poder recuperar el ingreso y el poder adquisitivo de los venezolanos, así como en maximizar las condiciones de bienestar para el hogar para el desarrollo futuro del país.

‘‘Lo más importante que podemos aportar en este momento es estrategias y trabajo conjunto para la formación, para la actualización de los trabajadores, para esa convivencia que tiene que ocurrir en este momento dado los nuevos avances tecnológicos y utilizarlos a favor del crecimiento de los trabajadores, para darle potencia y avance al esfuerzo conjunto que se puede hacer entre el sector público y el sector privado para potenciar la productividad del país’’, acotó.

Recordó la agenda de gestión de Fedecámaras para 2025-2027 que es el Plan de Impulso Estratégico a la Inversión y al Empleo Productivo, y resaltó que una de las áreas de interés es la ‘‘formación’’.

El presidente de la asociación aseguró que dicho plan se discutirá en la asamblea reprogramada para el 8 y 9 de octubre en el hotel Eurobuilding en Caracas y se hablará sobre la ‘‘formación en el trabajo para el trabajo’’, un modelo que se ha aplicado en Europa.

‘‘Estamos enfrentando una situación en el mundo donde los avances tecnológicos y la inteligencia artificial nos ponen retos adicionales. El secreto va a estar en utilizar estas técnicas y nuevas herramientas para ponerlas al servicio del trabajador, potenciar el trabajo, generar mayores cantidades y mayor volumen de trabajo en menor tiempo, pero recordando que los humanos somos nosotros’’, dijo.

Capozzolo aclaró que la prerrogativa en materia de incremento de remuneraciones sobre el salario mínimo es responsabilidad del Estado venezolano. ‘‘Es allí donde es pertinente que se hagan los anuncios’’.

‘‘Desde Fedecámaras se ha hecho mucho énfasis en que estamos muy de acuerdo y muy comprometidos en que el trabajador pueda tener acceso a un ahorro que se ha derivado de todo lo que tiene que ver con el esquema prestacional. Nos parece totalmente justo que un trabajador, después de muchos años prestando sus servicios de manera formal, tenga acceso a tener unos fondos en forma de ahorro que le permitan defenderse ante cualquier situación que le permita planificar su futuro’’, afirmó.

Señaló que para que sea viable y sea posible se debe revisar el esquema de la Ley del Trabajo que se mantiene vigente, ‘‘sobre todo los artículos y conceptos que derivan en factores multiplicativos y que impactan directamente los costos de las empresas’’.

‘‘Al final en Venezuela tenemos un problema grave con los costos, nuestro costo unitario de producción en casi todos los sectores es alto y está por encima de los costos de producción de la región latinoamericana, lo cual nos hace poco competitivos, por lo tanto, somos poco productivos y poco remunerativos’’, declaró.

Indicó que se debe avanzar hacia el incremento de la remuneración y afirmó que el ingreso integral debe ir recuperándose e incrementándose paulatinamente en los próximos meses, al mismo tiempo que aumente la competitividad y la producción.

‘‘Si nosotros (Venezuela) no empezamos a generar divisas, ni alta productividad ni alta competencia, será muy difícil tener también un trabajador que sea lo suficientemente remunerado como para estar a la par del resto de la región. Es por ello que el cuarto factor de nuestro plan es el entendimiento y el crecimiento institucional para poder generar los mecanismos de balance y el marco legal que permita este desarrollo’’, manifestó.

El representante empresarial se mostró seguro de que en las mesas con el gobierno interino y los trabajadores ‘‘saldrán algunas conclusiones importantes, interesantes y totalmente constructivas para el desarrollo del país en los próximos meses’’.

También destacó que las soluciones para el país deben ser sostenibles y apoyadas en la capacidad de diversificar la economía y de generar crecimiento real que, en los términos de la empresa privada, es desarrollar la otra cara de la economía, es decir, la no tradicional, no extractiva o no petrolera.

‘‘La preocupación que ponemos sobre la mesa es que esto debe ir a la par del desarrollo de la otra economía, la que hacen los venezolanos, no necesariamente la que hacen los pozos petroleros, que son importantes y que deben ser aprovechadas’’, acotó.

Concluyó al decir que el próximo petróleo debe ser ‘‘de color gris, que es la materia gris de nuestros hijos y de la gente’’, así como la inteligencia. Indicó que potenciar las capacidades de las personas será lo más importante en el futuro y existe una oportunidad para invertir en eso.

ED